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学院第二轮岗位聘用聘期考核工作会

发布时间:2016-10-12 来源:本站原创 作者:本站编辑   浏览次数:

时间:2016年9月30日下午3:00

地点:25教1314会议室

参会人员:全体党政领导7人,章乐、邓小昭、邹显春

记录:梁华珍 陈凌

主要内容:

一、通报各系、室上报的考核情况和建议考核意见

二、学院工作组讨论并通过学院考核意见:

   1、上报学校考核意见全部为“合格”,并按照比例推选优秀;

   2、学院公示中列出具体情况,包括教学完成情况、科研完成情况和考核意见,其中考核意见分三类:优秀、合格、建议合格;

   3、各系、室主任必须告知“建议合格”的老师具体情况和存在的问题;

4、明确:第二轮岗位聘用聘期考核情况及结果作为第三轮岗位设置与聘用的重要依据。第二轮考核结果为合格及以上者方可申请参加晋聘;申报同一岗位,第二轮考核结果为合格及以上者优先聘用;建议合格者,根据其考核情况予以续聘或低聘。

三、传达学校第三轮岗位设置与聘用工作会议精神

四、布置第三轮岗位设置与聘用中二级岗申报的相关工作

五、通报工会文化建设工作

六、传达教育部和学校关于在岗人员调资的通知。